为进一步推动学院工作取得突出成绩，营造全院教职工爱岗敬业、努力争先的环境，2月12日下午，生医学院对2022年度取得优异成绩及为学院作出突出贡献的个人和集体进行表彰。
院党委书记贺铭，院长阳小飞，副院长谢勤岚、陈素、陈军波，党委副书记李明立分别为获奖集体和个人颁发了证书和奖杯。
此次获得表彰的集体有入选国家级一流专业的生物医学工程专业和入选省级一流专业的医学信息工程专业。获得年度教学贡献奖的为陈军波和周慧老师，两位老师在本科教学工作量和理论课评教中得分数均排名全院前5。获得年度科研贡献奖的为高军峰和朱春楠老师。高军峰老师2022年科研经费到账100万元，发表SCI1区论文2篇；朱春楠老师2022年科研经费到账60万元，发表SCI1区论文1篇。获得年度实践能力培养贡献奖的为潘宁和黄敏老师，两位老师指导的学生在全国大学生生物医学工程创新设计竞赛中取得了优异成绩。获年度就业贡献奖的是辅导员陈卉丹老师。获得年度文化建设贡献奖的是湖北省五一劳动奖章获得者安树庭老师。获得年度青年之星的是龚吉红和李智老师。龚吉红老师主持国家级项目1项，李智老师主持湖北省重大研发计划青年项目1项并于去年光荣加入中国共产党。
阳小飞简要总结了学院2022年在专业建设、学科建设、教学科研、人才培养等方面取得的优异成果。他对获奖老师和集体表示祝贺，要求全院教职工向获奖教师学习，积极进取，提升自我，为学院发展添砖加瓦。
据悉，生医学院党委早在2022年初就研究了相关方案，并在全院会议上进行了宣讲，形成了《年度贡献奖实施办法》。此举极大提升了学院教职工的工作积极性和创新热情，学院2022年各项工作取得了突破性发展：学院凝练出“医工融合、志惠民生”的院训，明确了学院发展愿景；年度科研到账经费同比上一年度增长了150%；升学率达37.65%，创历史新高；本科生一次性就业率达94.63%，名列全校前茅，学院获评就业标兵单位。
2024-07-22